9月10日消息：據《勞動報》報道，17年間，在滬工作跟創業的留學人員已經翻了近8番。記者昨日從市人保局理解到，上海的“海歸”總數已經超過11萬人，每年落戶人數超過6000人。從2010年起，上海已連續4年入選“外籍人才眼中最有魅力的中國城市”前十名，近兩年更是排名第一?！吧虾４艌觥睂@些留學人員，吸引力正一直加強。
讓才干盡情施展
1997年時，上海的“海歸”不過1.5萬人。那時，從國外回到申城，很多人猶豫未定。而當初，去上海施展才干，已成為很多“海歸”的第一抉擇。
截至底，上海海外留學人員總數達11萬余人，數量位居全國前列。上海居轉戶辦理本市長期居住證，并申請積分（目前只要在提交申請材料時有積分即可），持有居住證期間依法納稅并繳納社保累計滿7年（符合其他激勵政策可減少年限）。僅當年，就引進了10718名。當初，在上海的“海歸”中，領有兩院院士121名，上海戶口，占全市兩院院士比例的70%以上；國度973名目首席科學家126人次，占比更是高達93%以上。另外，“海歸”中入選“千人盤算”的高品位專家也有1068人，其中中心“千人盤算”專家626人，上海“千人盤算”專家442人。
“海歸”回滬，要的是施展才干。上海居轉戶辦理本市長期居住證，并申請積分（目前只要在提交申請材料時有積分即可），持有居住證期間依法納稅并繳納社保累計滿7年（符合其他激勵政策可減少年限）。目前，上海建有張江、嘉定、漕河涇等11個留學人員創業園，留學人員在滬開辦企業達到4700多家，占全國比例四分之一，注冊資金超過6.7億美元，并且大局部領有自主常識產權。不僅如此，上海還樹破了12家“海外高品位人才翻新創業基地”，商飛、交大、寶鋼、楊浦常識翻新基地、陸家嘴金融貿易區……這些都成為“海歸”們展示自我的平臺。
貼心政策為其服務
吸引“海歸”，上海居住證，靠的不僅僅是待遇。如何用更好更貼心的政策服務，使“海歸”們心有所屬，成為上海近年來一直摸索的重點。據理解，從1992年起，上海就一直制訂出臺一系列吸引來滬的政策，并在全國率先成破了留學人員工作的專門機構，為“海歸”們在滬工作創業履行“零妨礙”。
例如，上海首次設破“浦江人才盤算”，每年出資4750萬元，為留學人員創業供給“第一桶金”，解決其初期碰到的資金瓶頸問題。截至目前，“浦江人才盤算”已贊助2502人，贊助總金額達到近4.5億元。這一盤算在助推名目起步、支撐留學人員翻新創業方面起到了重大作用。目前，名目承擔者中包含了中科院院士1名、“973”跟重大科學研究盤算首席科學家33人、中心“千人盤算”專家106人。
“上海磁場”得到認可
從2010年起，上海已連續4年入選“外籍人才眼中最有魅力的中國城市”前十名，近兩年的綜合指數更是排名第一。上海居住證轉戶口滿足落戶基本條件可要求單位人事網上注冊，個人再注冊一個賬號填寫基本信息，個人準備相關紙質材料（建議提前1-2個月準備）。上海的工作跟生活環境得到了“海歸”跟外籍人士的獨特認可。
“上海磁場”魅力何在？其中，為推出的《上海市居住證B證》就是一個翻新，這使得“海歸”可能享受市民待遇。目前，申城每年為引進的存在中國國籍的留學人員辦理落戶便超過6000人。其余外籍留學人員，本國專家等，從2002年至今也共辦理了7萬余張。
子女讀書，是“海歸”們經常牽掛的事件。為此，上海在上外靜安本國語學校開設了“留學人員子女定點班”，履行小班教養，受到了的普遍歡送。不僅如此，申城還出臺了一系列政策，解決了“千人盤算”專家居留跟出入境、社保、醫保、住房等16大類40項難點問題。